1、做好准备
2、常规方法
3、非常规方法
4、优劣比较
方法/步骤
做好准备 之前要准备，在找实习之前，要在一些垂直类论坛、网站、QQ群里面有所冒头，让人注意到你。2、如果要求较泛的话，在上述那些垂直类信息来源里面寻找招聘信息，不要管对方是招实习生还是正式工，看到邮箱就保存起来一起发。3、在发言较多的QQ群内要求群友提供一些内推机会（需要你有一些能力已经体现给群友看）。4、可以找师兄师姐或所有比你大已经就业的朋友内推，这个途径不错，但是我没做，因为我师兄师姐去的地方我不喜欢。5、不要去51job、智联招聘这种网站上海投，但是可以在其上寻找大公司招聘时间表，然后去大公司的招聘专页上投投可以，但是不要太在意。6、最不错的办法，在知乎、经纬、LinkedIn等网站上找到自己喜欢的公司的自己喜欢的人（他回答的答案你觉得很牛的人），向他们发私信、发邮件询问是否能帮助你，要诚恳。（诸位牛人被骚扰的话，是我的错。。）如果真的想找，你会发现，你自然而然地会找到任何信息来源以获取邮箱或其他联系方式，然后诚恳地请求。（这需要较强的执行力。）
2常规方法 1) 关注网上实习讯息（这当然是琐碎又费神的事情）2) 投简历（肯定是要把简历做好啦 网上的，Hiall算是比较好的，最好还是有个强人帮着改一下，理一下思路）3) 面试（请认认真真对待每一个面试，要么不去，要么全力以赴）
3非常规方法 A. 家人的关系介绍（去政府机关大多如此。）–这个没有试过，上大学后这类事情还都是自己搞定的B. 自己的同学，朋友介绍要求：自己有一定量的人脉要主动和别人交流 要总结要思考自己要做事认真 态度诚恳 别人好推荐
4优劣比较：常规方法之优：1. 贴身体会到职场冷暖2. 毕竟大部分人以后的工作还是常规路子的，所以简历面试这一块的预演是必需的.3. 自己学着“怎样获得自己所需”4. 做得好的以后会用更多的机会5. 学学复印，打印，打电话，没什么不好，职场基本功常规方法之劣：1. 可能实习单位只是要“免费（或廉价）劳动力”，打杂的事情会占去大部分时间2. 那里的人懒得教你3. 没有经验，不知道怎么从这种环境中自我学习，所以最后浪费了时间一无所得4. 好的实习人头济济，太难申请到，简历就刷掉一堆非常规方法之优：1. 质量比较高2. 同事关照3. 有人带4. 压力小5. 有问题尽管问，能够直接了解到所有非常规方法之劣：1． 没压力就没约束2． 条件太好让人充满幻想建议：1． 两者都要尝试2． 建议先“非常规”，热热身，然后再体验下“真正的冷暖”。我的做法：一般是都尝试。结果：都有成功的例子，自己比较再选择性价比最高的比如这个暑假我自己申请到了去突尼斯的实习机会同时还有北京。最后考虑到突尼斯来回机票太贵了，而且公司质量不敢保证，所以选择北京。最好还是给自己多点路子。
秀秀馆
